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直击“摩托大军”返乡******

　　2023年春节即将到来，伴随着春运的开始，广东佛山龙山加油站比以往更加热闹。等待给车辆加油的 是数十米长的摩托车队 ，驾驶员们正为返乡做准备。

　　这些骑着摩托车 的人被称为“春节返乡摩托车大军”，他们大多数是从外地到广东务工的工人，春节前将骑摩托车返回广西、贵州等地，在家乡过年。“摩托车大军”盛行时，数量最高曾突破百万辆次 。

　　1月8日上午 ，华西都市报、封面新闻记者在现场看到 ，骑摩托车返乡的务工人员陆续来到加油站 ，为车辆加油 ，为返乡行程做准备。加油站工作人员表示 ，今年骑车返乡 的务工人员人数相较过去三年有所回暖。

　　返乡“摩托大军” ：

　　骑车出于爱好 ，当天可以到家

　　从工作地所在 的广东佛山到家乡广西南宁，骑摩托车大约需要10个小时 。韦易睦连续10年在春节前踏上这段回家路 。今年 ，他照例骑上摩托车准备出发 。临行前 ，他做了两个准备：连夜修好摩托车坏掉 的电池 ，给车加满了油。

　　骑车是韦易睦的爱好 。“正好出去，一路看一看。”这辆即将载着他返回家乡 的摩托车，曾经载着他去过西藏 。去年春节前 ，他也曾骑车载着妻子一起回家 。但妻子觉得“受不了” ，所以她今年计划乘坐高铁返乡 。

　　佛山龙山加油站是大多数在粤务工返乡摩骑人员必经的站点 。1月8日11时 ，华西都市报 、封面新闻记者在龙山加油站现场看到 ，陆续有骑摩托车返乡 的务工人员来到加油站加油和领取物品。

　　57岁的方立辉也在“摩托大军” 的队伍中。他已经在广州打工二十多年 ，骑摩托车回家是他经常选择 的交通方式。今年，他计划1月10日早上出发 。约400公里的路程，他用8个小时可以走完 ，当天晚上就能抵达家乡广西贵港 。

　　“摩托大军”数量今年或回暖

　　加油站免费为2000骑车人提供服务

　　“摩托大军”近几年数量锐减。据广东省交通部门2022年数据显示 ，“摩托大军”人群自2013年春运期间达到峰值约110万辆次后，明显呈逐年下降趋势。

　　龙山加油站站长裴大勇告诉记者 ，近年来 ，不少返乡摩骑人员开始退出“摩托大军”队伍。“(有的)摩托车车友现在买了私家车，另外在开通了高铁 的地方，有些工人选择乘高铁回家 。”

　　但据他们观察，今年参加返乡加油活动 、计划骑车返乡的人数相较过去三年有所回暖。自2013年来 ，某品牌石油企业在广东开展公益活动，为春运期间摩骑返乡务工人员 、跨省运输卡车司机提供免费加油 、休息等服务。今年春运期间 ，该企业在广东多个加油站计划免费面向2000名骑车返乡人员提供服务。

　　华西都市报-封面新闻记者 林珏瑶 杨峰

　　佛山摄影报道

贵州省17部门联合出台社工人才高质量发展实施意见******url:https://m.gmw.cn/2023-01/06/content_1303246391.htm,id:1303246391

　　1月5日 ，记者从贵州省民政厅获悉 ，近期 ，贵州省民政厅牵头与省委组织部 、省委政法委 、省委编办、省人力资源社会保障厅等17部门联合印发《关于加快推进贵州省社会工作专业人才队伍建设高质量发展的实施意见》(以下简称《实施意见》） 。据悉 ，这 是进一步贯彻落实《贵州省“十四五”人才发展规划》和《贵州省重点人才五年倍增行动计划》，继《贵州省社会工作者薪酬体系指导意见（试行）》后 ，出台 的又一重要政策文件 。

　　《实施意见》明确了“十四五”时期贵州省社工人才发展 的发展目标、指标任务和办法举措，对当前和未来贵州省社工人才发展具有十分重要 的指导意义。《实施意见》表明，“十四五”时期贵州省将建成1509个社工站 ，实现乡镇（街道）社会工作服务全覆盖 ；社工人才队伍突破10万人，其中持全国社会工作者职业资格证书人才达到5000人、新增社会工作重点人才不少于400人 、社会工作专业毕业生累计超过7500人 ；社工人才支撑平台不低于100家 。《实施意见》提出加快建设贵州省社工人才发展阵地，做好顶层设计和战略谋划，持续树立“社工黔行”品牌形象；完善政府购买社会工作服务机制，加快建立社工人才资源竞争优势 ，增强相关部门对社工人才的自主培养能力 ，力争在相关领域形成一批社工人才 。

　　《实施意见》要求各地建立社工人才工作协调机制（或联席会议制度），自觉接受当地党委人才工作领导小组考核 ，定期督促社工人才工作落实情况，建立负面清单和通报考评制度，确保社工人才各项指标任务顺利完成。《实施意见》强调，相关部门是本行业领域社工人才队伍 的培养主体 ，要定期总结系统内社工人才队伍建设发展情况，按照实际需要分类开发 、设置和配备社会工作专业岗位 ，落地落实岗位薪酬待遇 。要优先开发面向基层、服务群众的社工人才专业岗位 ，优化整合社会服务项目 ，将政府购买社会工作服务项目所需资金统筹安排进预算，让社工人才投身基层 、安心工作 。

　　据了解 ，《实施意见》从起草到出台耗时一年多时间，全面总结了近年来全省社工人才发展积累 的实践经验，深入分析了当前贵州社工人才发展面临的新环境 、有利条件和制约因素，通过大量调研走访，广泛听取相关部门、基层单位 、专家学者和一线社工 的意见建议，最终推动文件出台。据悉 ，《实施意见》在厘清社工人才类别，拓展社工人才发展领域，丰富社工人才培养渠道、强化社工人才激励措施等方面呈现诸多政策亮点。（贵州日报天眼新闻记者陈龙）

　　（文图 ：赵筱尘 巫邓炎）